薪资纠纷：公司出资纠纷怎么解决？

2022-08-04 10:38:04 来源：广西人才招聘网

股东出资纠纷后,最先想到的解决方式是双方当事人协商解决,若此种方式不可行,可以选择第三方调解,请求人民调解委员会介入。

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薪资纠纷

　　公司出资纠纷怎么解决?

　　1、自行协商解决;

　　2、由第三方调解(例如人民调解委员会);

　　3、向法院依法起诉。

　　如果依法订有明确的仲裁协议，则应当依法申请仲裁。合同对争议解决有明确约定，且不违反国家强制性规定的，按照合同约定解决。股东出资是指公司股东在公司设立或增加资本时，按照法律、公司章程的规定以及协议的约定，向公司交付财产或履行其他给付义务以取得股权的行为。出资是股东对公司的基本义务，也是形成公司财产的基础。

　　如果股东未按规定缴纳出资，或者虚假出资、出资不足、抽逃出资等，即可能引发公司与股东、股东与股东、股东与债权人之间的出资纠纷和诉讼，股东可能被起诉而依法承担继续履行、损害赔偿等违约责任。基于出资制度在整个公司制度中的重要意义，《公司法》对于股东出资的数额、期限、方式及其责任等都有所规定，《公司法》还规定了未履行义务股东或发起人的补缴差额责任和其他股东或发起人的连带认缴责任。此外，因违反出资义务而造成公司其他已履行义务的出资人损失的，还须承担损害赔偿责任。

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